中国教育报-（记者 张利军）为优化教师队伍结构，推展职业院校兼职教师管理向纵深化、精细化发展，3月10日，河南省教育厅、河南省财政厅启动实行2020-2021学年“职业院校兼职教师特聘岗计划”。全省共计设置550个职业院校兼职教师特聘岗(以下全称“特聘岗位”)，其中，中等职业学校400个、高等职业学校150个。
在各职业院校申请人的基础上，该省将的组织专家展开评审，根据全省职业教育专业产于、重点反对专业(战略性新兴产业、现代农业、先进设备制造业、现代服务业及特色专业)和职业院校的申请人、在校生数等情况，甄选确认并发布特聘岗位及所在学校。特聘岗位发布后，每个特聘岗位聘用教师的人数、分担教学任务的课时数，由聘为学校根据学校实际必须自律确认，但每学期每个岗位的教学工作量不少于100学时，或指导学徒天数不少于80个工作日。
河南省教育厅、省财政厅将按特聘岗位数量给与经费补助金，经费按学年度重复使用拨给，每个中等职业学校特聘岗位的补助金标准为3万元，每个高等职业学校特聘岗位的补助金标准为4万元。特聘岗位补助金经费必需专款专用，不得用作聘请行政(党务)管理、后勤服务、学生管理、文化基础课教学等岗位的工作人员等。
该省将对有关职业院校特聘岗位的教师聘请、的组织管理、资金用于等展开绩效评价，对绩效考核劣的职业院校三年内中止其申报该项目资格。据理解，自2017年以来，河南职业教育已倒数三年实行“兼职教师特聘岗计划”，目前已确定特聘岗位2297个，其中，中职学校1988个，高职院校309个。
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